Le C.I.A.S totalise 119 agents répartis dans 6 services : Un foyer des jeunes travailleurs, une résidence autonomie « Bonne Nouvelle », un service d’action sociale, un service d’aide et d’accompagnement à domicile S.A.A.D, un Pôle Enfance et un service jeunesse. Placé sous l’autorité hiérarchique de la Responsable du Pôle Personnes Agées, l’agent d’entretien contribue à diverses tâches de gestion courante et d’entretien de la résidence pour Personnes Agées « Bonne Nouvelle ».
MISSIONS PRINCIPALES
− Nettoyage des locaux et surfaces des parties communes de l’établissement et des appartements libérés,
− Tri et évacuation des déchets courants,
− Contrôle de l’état de propreté des locaux,
− Entretien courant et rangement du matériel utilisé,
− Activités de lingerie,
− Restaurant : gestion courante des commandes des repas en liaison avec le service restauration de la résidence Jean Baghe, mise en place de la salle de restaurant pour le déjeuner et remise en ordre après le repas,
− Participation à l’ensemble des réflexions menées au sein de la résidence dans le cadre de la loi A.S.V. (Adaptation de la Société au Vieillissement) : évaluations interne et externe, démarche qualité, démarche bientraitance…,
− Assurer un lien avec l’entourage familial et professionnel des résidents,
− Assurer un rôle d’alerte en cas de difficultés détectées chez les résidents et informer systématiquement la Responsable ou la Directrice du C.I.A.S. en son absence.
COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES
− Connaissances des techniques et matériels de nettoyage,
− Connaissance de la personne âgée et du vieillissement,
− Autonomie, responsabilité dans l’utilisation du matériel, travail en équipe,
− Expérience professionnelle dans le secteur des personnes âgées souhaitée,
− Disponibilité : travail de week-end et de nuit selon le roulement des plannings, travail en soirée pour les soirées à thème des résidents en moyenne une fois par trimestre,
− Qualités relationnelles, écoute et diplomatie auprès du public des personnes âgées,
− Discrétion et secret professionnels.
STATUT ET RÉMUNÉRATION
− Agent titulaire de la fonction publique territoriale, cadre d’emplois des Adjoints techniques,
− Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS + participation employeur complémentaire santé et prévoyance,
− Poste à temps non complet 28h/semaine, à pourvoir à compter du 1er avril 2023.